ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಯಾವ ಮಾತೃತ್ವ ಪಾವತಿಗಳು ಕಾರಣವಾಗಿವೆ? ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರಿಗೆ ಯಾವ ಹಕ್ಕುಗಳಿವೆ?

ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹಂತದಿಂದ, ಮಹಿಳೆಯನ್ನು ಅಂಗವಿಕಲ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಅವರ ಜೀವನೋಪಾಯವನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಅಂತಹ ವರ್ಗದ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ರಾಜ್ಯವು ಕೆಲವು ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಸರಿದೂಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರಂತೆ ಬಹುತೇಕ ಅದೇ ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವರು ಗಾತ್ರ ಮತ್ತು ಪಾವತಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ:

• ಹಿಂದಿನ ನೋಂದಣಿ ಆದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ನಗದು ಪಾವತಿ
• ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು
• ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಗದು ಪ್ರಯೋಜನಗಳು
• ಮಗುವಿನ ಜನನದ ನಂತರ ಆರ್ಥಿಕ ನೆರವು

ಇಂದು, ಈ ಪಾವತಿಯ ಮೊತ್ತವು 581 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಕ್ಲಿನಿಕ್ ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದರೆ ಮತ್ತು 12 ನೇ ವಾರದ ಮೊದಲು ನೋಂದಾಯಿಸಿದರೆ ಅದು ಸೇರಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಮುಖ್ಯ ದಾಖಲೆ, ಲಾಭವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕುವ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಮಹಿಳೆಯ ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ LC ವೈದ್ಯರ ನೋಂದಣಿ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವಾಗಿದೆ.

ವೀಡಿಯೊದಲ್ಲಿ ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಬಗ್ಗೆ:

ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಹಣವನ್ನು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಂದ ಅಲ್ಲ, ಆದರೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದನ್ನು ಮಾಡಲು, ಮಹಿಳೆಯೊಂದಿಗೆ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳುಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆಜನಸಂಖ್ಯೆ ದಾಖಲೆಗಳ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:

• ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆಯ ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ನ ಫೋಟೋಕಾಪಿ
• ವೈದ್ಯರಿಂದ ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಕ್ಲಿನಿಕ್

ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಹಣವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಪೇಪರ್ಗಳ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ನೊಂದಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ಸಲಹೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಂಬಂಧಿತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಹತ್ತು ದಿನಗಳ ನಂತರ ಸಹಾಯವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು

ಗರ್ಭಿಣಿಯರು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಂಡರೆ ಅವರಿಗೆ ಪಾವತಿಸುವ ವಿತ್ತೀಯ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಿದೆ. ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿರುವ ಅಂಶವು ತರುವಾಯ ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಕನಿಷ್ಠ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪಾವತಿ 850 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು, ಮತ್ತು ಗರಿಷ್ಠ 4900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿನಿಮಯವು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯು ಮೂವತ್ತು ವಾರಗಳನ್ನು ತಲುಪಿದಾಗ, ಮಹಿಳೆಯು ನೋಂದಣಿ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕರ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆಯ ಇಲಾಖೆಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಂಚಯ

ಮಹಿಳೆಯು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ಅವಧಿಗೆ ನಿಖರವಾಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರಿಗೆ ಈ ಆರ್ಥಿಕ ಸಹಾಯವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅಸಮರ್ಥತೆಯ ಅವಧಿಯು ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ ಮೂವತ್ತನೇ ವಾರದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ಹಣವನ್ನು ಜಮಾ ಮಾಡುವ ಒಟ್ಟು ಸಮಯವು ನೂರ ನಲವತ್ತು ದಿನಗಳು. ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ( ಬಹು ಗರ್ಭಧಾರಣೆ) ಈ ಅವಧಿಗೆ ಮತ್ತೊಂದು 54 ದಿನಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳು ಈ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ:

1. ಅವಳು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಉದ್ಯಮದ ದಿವಾಳಿಯ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆಯನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸುವುದು.
2. ಕೆಲಸ ಮುಗಿಸುವುದು ವೈಯಕ್ತಿಕವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಯಾಗಿ.
3. ವಕೀಲರ ಕೆಲಸದ ಮುಕ್ತಾಯ ಮತ್ತು ನೋಟರಿ ಅಧಿಕಾರದ ನಷ್ಟ.
4. ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ಅಧ್ಯಯನ. IN ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಪ್ರಯೋಜನದ ಮೊತ್ತವು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿವೇತನದ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ನಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಮಗುವಿನ ಜನನದ ನಂತರ ಆರ್ಥಿಕ ನೆರವು

ಈ ನಗದು ಪಾವತಿಯನ್ನು ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತದ ಲಾಭದ ನೆಪದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕಾರ್ಮಿಕರ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ತಮ್ಮ ವಾಸಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಹಣವನ್ನು ನೋಂದಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ. ತಾಯಿ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಾಗಿದ್ದರೆ, ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಡೆಯಲು USZN ಅನ್ನು ಸಹ ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು. ಇಂದು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪಾವತಿಯ ಮೊತ್ತವು 15,512 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ವರ್ಗವನ್ನು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ 1. ವ್ಯಾಪಾರ ಕಾನೂನು (230) 1.1. ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಸೂಚನೆಗಳು (26) 1.2. ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿ ತೆರೆಯುವುದು (26) 1.3. ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಏಕೀಕೃತ ರಾಜ್ಯ ನೋಂದಣಿಯಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಗಳು (4) 1.4. ಒಬ್ಬ ವೈಯಕ್ತಿಕ ವಾಣಿಜ್ಯೋದ್ಯಮಿಯನ್ನು ಮುಚ್ಚುವುದು (5) 1.5. LLC (39) 1.5.1. LLC ತೆರೆಯುವಿಕೆ (27) 1.5.2. LLC ನಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಗಳು (6) 1.5.3. LLC ಯ ದಿವಾಳಿ (5) 1.6. OKVED (31) 1.7. ವ್ಯಾಪಾರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಪರವಾನಗಿ (12) 1.8. ನಗದು ಶಿಸ್ತು ಮತ್ತು ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ (69) 1.8.1. ವೇತನದಾರರ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ (3) 1.8.2. ಮಾತೃತ್ವ ಪಾವತಿಗಳು (7) 1.8.3. ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನ (11) 1.8.4. ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳುಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ನಿರ್ವಹಣೆ (8) 1.8.5. ದಾಸ್ತಾನು (13) 1.8.6. ನಗದು ಶಿಸ್ತು (13) 1.9. ವ್ಯಾಪಾರ ಪರಿಶೀಲನೆಗಳು (14) 10. ಆನ್‌ಲೈನ್ ನಗದು ರೆಜಿಸ್ಟರ್‌ಗಳು (9) 2. ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆ ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆಗಳು (398) 2.1. ಸಾಮಾನ್ಯ ತೆರಿಗೆ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು (25) 2.10. ವೃತ್ತಿಪರ ಆದಾಯದ ಮೇಲಿನ ತೆರಿಗೆ (6) 2.2. USN (44) 2.3. UTII (46) 2.3.1. ಗುಣಾಂಕ ಕೆ2 (2) 2.4. ಬೇಸಿಕ್ (34) 2.4.1. ವ್ಯಾಟ್ (17) 2.4.2. ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ (6) 2.5. ಪೇಟೆಂಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆ (24) 2.6. ವ್ಯಾಪಾರ ಶುಲ್ಕಗಳು (8) 2.7. ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು(58) 2.7.1. ಹೆಚ್ಚುವರಿ-ಬಜೆಟರಿ ನಿಧಿಗಳು (9) 2.8. ವರದಿ ಮಾಡುವಿಕೆ (82) 2.9. ತೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು(71) 3. ಉಪಯುಕ್ತ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳು (40) 3.1. ತೆರಿಗೆದಾರರ ಕಾನೂನು ಘಟಕ (9) 3.2. ಸೇವಾ ತೆರಿಗೆ ರೂ (12) 3.3. ಪಿಂಚಣಿ ವರದಿ ಸೇವೆಗಳು (4) 3.4. ವ್ಯಾಪಾರ ಪ್ಯಾಕ್ (1) 3.5. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್‌ಗಳು (3) 3.6. ಆನ್‌ಲೈನ್ ತಪಾಸಣೆ (1) 4. ಸರ್ಕಾರದ ಬೆಂಬಲಸಣ್ಣ ವ್ಯಾಪಾರ (6) 5. ಸಿಬ್ಬಂದಿ (100) 5.1. ರಜೆ (7) 5.10 ಸಂಬಳ (5) 5.2. ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು (1) 5.3. ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ (7) 5.4. ವಜಾಗೊಳಿಸುವಿಕೆ (11) 5.5. ಸಾಮಾನ್ಯ (21) 5.6. ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾಯಿದೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ದಾಖಲೆಗಳು (8) 5.7. ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ (8) 5.8. ನೇಮಕ (3) 5.9. ವಿದೇಶಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ (1) 6. ಒಪ್ಪಂದದ ಸಂಬಂಧಗಳು (34) 6.1. ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಬ್ಯಾಂಕ್ (15) 6.2. ಒಪ್ಪಂದದ ತೀರ್ಮಾನ (9) 6.3. ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಒಪ್ಪಂದಗಳು (2) 6.4. ಒಪ್ಪಂದದ ಮುಕ್ತಾಯ (5) 6.5. ಹಕ್ಕುಗಳು (3) 7. ಶಾಸಕಾಂಗ ಚೌಕಟ್ಟು(37) 7.1. ರಷ್ಯಾದ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯ ಮತ್ತು ರಷ್ಯಾದ ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆಯ ವಿವರಣೆಗಳು (15) 7.1.1. UTII (1) ಮೇಲೆ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ವಿಧಗಳು 7.2. ಕಾನೂನುಗಳು ಮತ್ತು ನಿಬಂಧನೆಗಳು (12) 7.3. GOST ಗಳು ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ನಿಯಮಗಳು (10) 8. ದಾಖಲೆಗಳ ರೂಪಗಳು (81) 8.1. ಪ್ರಾಥಮಿಕ ದಾಖಲೆಗಳು (35) 8.2. ಘೋಷಣೆಗಳು (25) 8.3. ವಕೀಲರ ಅಧಿಕಾರ (5) 8.4. ಅರ್ಜಿ ನಮೂನೆಗಳು (11) 8.5. ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್‌ಗಳು (2) 8.6. LLC ಚಾರ್ಟರ್‌ಗಳು (3) 9. ವಿವಿಧ (24) 9.1. ಸುದ್ದಿ (4) 9.2. CRIMEA (5) 9.3. ಸಾಲ ನೀಡಿಕೆ (2) 9.4. ಕಾನೂನು ವಿವಾದಗಳು (4)

ರಷ್ಯಾದ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬೆಂಬಲಮಗು ಅಥವಾ ಹಲವಾರು ಮಕ್ಕಳು ಕಾಣಿಸಿಕೊಂಡ ಕುಟುಂಬಗಳು, ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಮಕ್ಕಳ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ವ್ಯಾಪಕ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುತ್ತದೆ, ಸಂಚಯದ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಮೊತ್ತವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ನಾಗರಿಕರ ವರ್ಗವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ನಿಯಮದಂತೆ, ಮಗುವಿನ ತಾಯಿ ಅಥವಾ ತಂದೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಅವರನ್ನು ಬದಲಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. ಪೋಷಕರು ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬ ಅಂಶವೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ 2019 ರಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು, ಯಾವ ಗಾತ್ರ ಮತ್ತು ಅವುಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುವುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ನಾವು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಸುತ್ತೇವೆ.

3 ಸ್ಥಿತಿಗಳಿವೆ:

1. ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿ (ಉದ್ಯೋಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿ).
2. ನಿರುದ್ಯೋಗಿ (ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ).
3. ನಿರುದ್ಯೋಗಿ (ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು).

ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಮಾತೃತ್ವಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿ ಪೋಷಕರು ನಿಧಿಯಿಂದ ಖಾತರಿಯ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆ, ಅದರ ಗಾತ್ರವು ಕುಟುಂಬದಲ್ಲಿ ಮಗುವಿನ ಜನನದ ಹಿಂದಿನ 24 ತಿಂಗಳ ಸರಾಸರಿ ಆದಾಯವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ.

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಪೋಷಕರಿಗೆ, ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿರುವಂತೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ:

• ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಅಸಮರ್ಥತೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ ಕಾರಣ (ಗೃಹಿಣಿಯರು, ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು) ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಗೆ ಒಳಪಡದ ಪೋಷಕರು;
• ಮಾತೃತ್ವ ಅಥವಾ ಮಗುವಿನ ಆರೈಕೆ ರಜೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವಜಾಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ;
• LLC ಯ ದಿವಾಳಿ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಯ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆಯಿಂದಾಗಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ, ಮಗುವಿನ ಜನನದ ಮೊದಲು ಒಂದು ವರ್ಷದೊಳಗೆ ಕೆಲಸ ಸಿಗಲಿಲ್ಲ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ಯಾವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು?

ಪ್ರಸ್ತುತ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ನಗದು ಪ್ರಯೋಜನಗಳಲ್ಲಿ ಪೋಷಕರಿಗೆ ಅಥವಾ ಅವುಗಳನ್ನು ಬದಲಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಯೊಂದಕ್ಕೂ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ ಜನಿಸಿದ ಮಗು, ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ನಾಗರಿಕರು ಅವಲಂಬಿಸಿರದ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನಮತ್ತು ಕೆಲಸಗಳು:

• ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತದ ಭತ್ಯೆಮಗುವಿನ ಜನನದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ( ಸ್ಥಿರ ಗಾತ್ರ),
• 1.5 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಮಗುವಿನ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಭತ್ಯೆ (ಕನಿಷ್ಠ ಸ್ಥಾಪಿತ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ).

ಈ ಕೆಳಗಿನ ಪಾವತಿಗಳು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಲಭ್ಯವಿವೆ, ತಾಯಿ ಮತ್ತು ತಂದೆಯ ಉದ್ಯೋಗದಿಂದ ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ:

• ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಮಿಲಿಟರಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಗರ್ಭಿಣಿ ಹೆಂಡತಿಗೆ ಒಂದು ಬಾರಿ ಲಾಭ,
• ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಕುಟುಂಬದಲ್ಲಿ ಇರಿಸಿದಾಗ ಒಂದು-ಬಾರಿ ಪ್ರಯೋಜನ,
• ಮಾಸಿಕ ಭತ್ಯೆದೊಡ್ಡ ಕುಟುಂಬ ಕಡಿಮೆ ಆದಾಯದ ಕುಟುಂಬ,
• ಕಡ್ಡಾಯ ಸೈನಿಕನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಮಾಸಿಕ ಭತ್ಯೆ,
• ತಾಯಿಯ (ಕುಟುಂಬ) ಬಂಡವಾಳ.

ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಉತ್ತರವನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಹಿಡಿಯದಿದ್ದರೆ, ಸಂಖ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಕರೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಉತ್ತರವನ್ನು ನೀವು ಪಡೆಯಬಹುದು ⇓
ಒಂದು ಕ್ಲಿಕ್ ಕರೆ

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರ

ನಿರೀಕ್ಷಿತ ಅಥವಾ ಸ್ಥಾಪಿತ ತಾಯಿಯು ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದರೆ, ಅವರು ತಕ್ಷಣವೇ ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರವನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬಹುದು, ಅಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ಅವರು ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಗೆ ಹೋಗುವವರೆಗೆ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬಹುದು. 2017 ರಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಭತ್ಯೆನಿರುದ್ಯೋಗ 850 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು, ಮತ್ತು ಗರಿಷ್ಠ 4900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆ ರಜೆಗಳು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಾಗಿ ನೋಂದಣಿ ರದ್ದುಪಡಿಸಲು ಆಧಾರವಲ್ಲ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾದ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದು ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ. ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ 30 ನೇ ವಾರದಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯೊಬ್ಬರು ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದಾಗ, ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುವ ಅವಧಿಯನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ಮತ್ತು ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಹಾಜರಾತಿಯನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲು ಮಾತ್ರ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಪೂರ್ಣಗೊಂಡ ನಂತರ ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಮಹಿಳೆಯು ಕೆಲಸವನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಬಯಸುತ್ತಾಳೆ, ಪಾವತಿ ಅವಧಿಯು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳದಿದ್ದರೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅವಳು ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಸಿದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, 1.5 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಉದ್ಯಮದ ದಿವಾಳಿಯಾದ ನಂತರ ನಗದು ಪಾವತಿಗಳು

ಇಂದು, ಪೈಲಟ್ ಯೋಜನೆ "ನೇರ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ ಪಾವತಿಗಳು" ಈಗಾಗಲೇ ರಷ್ಯಾದ ಕೆಲವು ನಗರಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದೆ. ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಇನ್ನೂ ಭಾಗವಹಿಸದಿರುವ ಆ ವಸಾಹತುಗಳು ಇನ್ನೂ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಪಾವತಿಗಳ ನಿಯೋಜನೆಯ ದಿನಾಂಕದಂದು, ಕಂಪನಿಯ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಖಾತೆಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಹಣದ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಅಥವಾ ದಿವಾಳಿತನದ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಖಾತೆಗಳನ್ನು ವಶಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ ಕಂಪನಿಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳಿಸಿದರೆ ಏನು ಮಾಡಬೇಕೆಂಬುದರ ಪ್ರಶ್ನೆಯನ್ನು ಇದು ಹುಟ್ಟುಹಾಕುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯಮದ ದಿವಾಳಿ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆಯಿಂದಾಗಿ ತಮ್ಮನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯವು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಅದರ ಪ್ರಕಾರ ಮಹಿಳೆಯು ಸ್ಥಳೀಯ ಶಾಖೆಯಿಂದ ನೇರವಾಗಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಆಕೆಯ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ತನ್ನ ಕೆಲಸದ ಅಂತ್ಯದ ಮೊದಲು ಸದಸ್ಯರಾಗಿದ್ದರು. ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ತನ್ನ ಹಕ್ಕನ್ನು ಚಲಾಯಿಸಲು, ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಈ ಕೆಳಗಿನ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಬೇಕು:

1. ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ.
2. ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿ ವೇತನಮಹಿಳೆಯನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ ಉದ್ಯಮದ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ ವಿಭಾಗದಿಂದ (ಅಥವಾ ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ಇತರ ಆದಾಯದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ವಿನಂತಿಸಲು ಅರ್ಜಿ).
3. ಮಗುವಿನ ಜನನ ಅಥವಾ ದತ್ತು ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ (ಅಥವಾ ಹಲವಾರು ಮಕ್ಕಳು).
4. ಮೊದಲು ಜನಿಸಿದ (ದತ್ತು ಪಡೆದ) ಎಲ್ಲಾ ಮಕ್ಕಳ ಜನನ ಅಥವಾ ದತ್ತು ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.
5. ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ಹೇಳುವ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿರ್ಧಾರ.
6. ಎರಡನೇ ಪೋಷಕರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ, ಅಥವಾ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಿಂದ, ಎರಡನೇ ಪೋಷಕರು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆ, ಅವನಿಗೆ ಹಿಂದಿನ ರೀತಿಯ ಲಾಭವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ವಿಫಲವಾದ ಬಗ್ಗೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯ ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್, ಸರ್ಕಾರಿ ಸೇವೆಗಳ ಪೋರ್ಟಲ್ ಮತ್ತು ಮಲ್ಟಿಫಂಕ್ಷನಲ್ ಸೆಂಟರ್‌ನ ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಸೇವೆಯ ಮೂಲಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ನೇರ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಬಹುದು.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಒಂದು ಬಾರಿ ಮಕ್ಕಳ ಲಾಭ

ಒಂದು ಬಾರಿಯ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪ್ರತಿ ಮಗುವಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಪೋಷಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯ ಸ್ಥಳವು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯ ಸಂಗಾತಿಯ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ:

• ಪತಿ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿದ್ದರೆ, ಅವನು ತನ್ನ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು, ಆದರೆ ಮಹಿಳೆಯು ಪಾವತಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
• ಸಂಗಾತಿಯು ತನ್ನ ಹೆಂಡತಿಯಂತೆ ಅಧಿಕೃತ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಅವನು ಉದ್ಯಮಶೀಲತಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸದಿದ್ದರೆ, ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ (ವಾಸ, ವಾಸ್ತವಿಕ ನಿವಾಸ) ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಒಂದು ಬಾರಿ ಲಾಭವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪೋಷಕರ. ಪೋಷಕರು ತಮ್ಮ ಮಗುವಿನ ಜನನದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯವನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಅವರು USZN ಅನ್ನು ಸಹ ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು. ಹಿಂದೆ, ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವುದು ಅಗತ್ಯವಾಗಿತ್ತು.

ಒಂಟಿ ತಾಯಿ ಕೂಡ ಒಂದು ಬಾರಿ ಮಗುವಿನ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ತಿಂಗಳ ನಂತರದ ತಿಂಗಳ 26 ನೇ ದಿನದ ನಂತರ ಪೋಸ್ಟಲ್ ಆರ್ಡರ್ ಅಥವಾ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಕಾರ್ಡ್‌ಗೆ ಪಾವತಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಭತ್ಯೆ

ಮಗುವಿನ ಜನನದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 1.5 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಮಹಿಳೆಗೆ ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯದಿರುವುದು ಮುಖ್ಯ ಷರತ್ತು, ಏಕೆಂದರೆ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಕಾರ, ಮಾಸಿಕ ಮಕ್ಕಳ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿಯನ್ನು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳೊಂದಿಗೆ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ, ಈ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಪಾವತಿ ವಿಧಾನ ಹೀಗಿದೆ:

• ಮಾಸಿಕ ಮಗುವಿನ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದಾಗ, ಮಗುವಿಗೆ 1.5 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಹುಟ್ಟಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ;
• ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಆರಿಸಿದಾಗ, ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಯ ಅಂತ್ಯದ ನಂತರದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಅರ್ಜಿ ಮತ್ತು ದಾಖಲೆಗಳ ಪರಿಗಣನೆಯ ಅವಧಿಯು ಅವರ ಸ್ವೀಕೃತಿಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 10 ದಿನಗಳು. ಪೋಸ್ಟಲ್ ಮನಿ ಆರ್ಡರ್ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ಬ್ಯಾಂಕ್ ವರ್ಗಾವಣೆ ಮೂಲಕ ಪಾವತಿ ಮಾಡಬಹುದು ಬ್ಯಾಂಕ್ ಕಾರ್ಡ್. ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳ 26 ನೇ ದಿನದ ನಂತರ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಕನಿಷ್ಠ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಮಾಸಿಕ ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಷರತ್ತುಗಳು

ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಮಾಸಿಕ ಪಾವತಿಗಳುಮಗು ಕೆಲವು ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಬೇಕು:

1. ಮಹಿಳೆಯು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆದರೆ, ಅವಳು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಬಿಡಬೇಕು ಅಥವಾ ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಅವುಗಳನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸಬೇಕು. ಒಂದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಎರಡು ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಅನುಮತಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
2. ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯು ಈಗಾಗಲೇ ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಮಾಸಿಕ ಮಕ್ಕಳ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಯ ಅಂತಿಮ ದಿನಾಂಕದ ನಂತರದ ದಿನದಿಂದ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
3. ಮಗುವಿಗೆ ಜನ್ಮ ನೀಡಿದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯು ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿದರೆ, ಮಗುವಿನ ಜನನದ ದಿನದಿಂದ ಅವನು 1.5 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರೆಗೆ ಅದನ್ನು ನೀಡಬಹುದು.

ಅಗತ್ಯವಿರುವ ದಾಖಲೆಗಳು:

1. ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ (ಅರ್ಜಿಯ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ತುಂಬಿದೆ).
2. ಮಗುವಿನ ಜನನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಮೂಲ ಮತ್ತು ನಕಲು (ಹಲವಾರು ಮಕ್ಕಳು) ಆರೈಕೆ ಮಾಡಲಾಗುವುದು (ಸಿವಿಲ್ ರಿಜಿಸ್ಟ್ರಿ ಆಫೀಸ್ನಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ).
3. ಸಿವಿಲ್ ರಿಜಿಸ್ಟ್ರಿ ಕಛೇರಿಯಲ್ಲಿ ಮೊದಲು ಜನಿಸಿದ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಜನ್ಮ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳ ಮೂಲ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ (ಅಥವಾ ಮಗುವಿನ ಮರಣ ಪ್ರಮಾಣ ಪತ್ರ).
4. ಮಗುವಿನ ತಂದೆಯ ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಅಧಿಕಾರಿಗಳಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಅವರು ಮೊದಲು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆದಿಲ್ಲ (ಅವರು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯವನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ).
5. ನಕಲು ಮಾಡಿ ಕೆಲಸದ ಪುಸ್ತಕ.
6. ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಸ್ವೀಕೃತಿಯನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಯಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ (ಮಹಿಳಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ).
7. ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆ ಸಹವಾಸಪೋಷಕರು ಮತ್ತು ಮಗು (ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ), ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅವನನ್ನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ (ವಸತಿ ಸಹಕಾರಿ, ಸೆಟ್ಲ್ಮೆಂಟ್ ಅಡ್ಮಿನಿಸ್ಟ್ರೇಷನ್ ಅಥವಾ ಜಿಲ್ಲಾ ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಯಿಂದ ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ).
8. ನಿಂದ ಸಹಾಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ಶಿಕ್ಷಣದ ಬಗ್ಗೆ.
9. ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗೆ ಈ ಹಿಂದೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳುವ ಅಧ್ಯಯನದ ಸ್ಥಳದಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.
10. ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ತೆರಿಗೆ ಸೇವೆಯಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವು ಲಾಭವನ್ನು ಹಿಂದೆ ಪಾವತಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ (ಮಹಿಳೆ ನಿಜವಾದ ನಿವಾಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ಸೇವೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ).

ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುವುದು

ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ 3 ಸಂದರ್ಭಗಳಿವೆ:

1. ಅವಳು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದಾಗ ಅಥವಾ ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯ ಮೊದಲು ಅಥವಾ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವಜಾಗೊಳಿಸಿದಾಗ. ನಂತರ ಮಹಿಳೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ.
2. ಕಂಪನಿಯ ದಿವಾಳಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆ, ನೋಟರಿ ಅಧಿಕಾರಗಳ ಮುಕ್ತಾಯ ಅಥವಾ ವಕೀಲರ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಮಹಿಳೆ ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಳು. ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ದಿನ, ಮಹಿಳೆಯನ್ನು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಎಂದು ಗುರುತಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ ಸ್ಥಾಪನೆಯ ನಡುವೆ ಒಂದು ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ಕಳೆದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಪಾವತಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿದೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪ್ರಯೋಜನಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಬಜೆಟ್ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ.
3. ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಾಗಿದ್ದಾಳೆ (ಅವರು ಶುಲ್ಕಕ್ಕಾಗಿ ಅಥವಾ ಬಜೆಟ್ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆಯೇ ಎಂಬುದು ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ). ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಬಜೆಟ್, ಫೆಡರಲ್ ಬಜೆಟ್ ಅಥವಾ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿವೇತನದ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಮಾಸಿಕ B&R ಲಾಭವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಉದಾಹರಣೆ

ವ್ಯಾಲೆಂಟಿನಾ ತನ್ನ ದಿವಾಳಿತನದಿಂದಾಗಿ 5 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ವಜಾ ಮಾಡಲಾಯಿತು. ಅವರು ಡಿಸೆಂಬರ್ 23, 2015 ರಿಂದ ಹೆರಿಗೆ ರಜೆಗೆ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ. ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2013 ರವರೆಗೆ, ವ್ಯಾಲೆಂಟಿನಾ ಸಂಬಳವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲಿಲ್ಲ. ಅವಳ ಸಂಬಳ ತಿಂಗಳಿಗೆ 35 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು. ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆಗೆ ಹೋಗುವ ಮೊದಲು ಉದ್ಯೋಗಿ ಅನಾರೋಗ್ಯಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗಲಿಲ್ಲ; ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಯು ಯಾವುದೇ ತೊಂದರೆಗಳಿಲ್ಲದೆ ನಡೆಯಿತು.

1. ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮುಂದುವರಿದ ಕಾರಣ, ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯು ಸಿಂಗಲ್ಟನ್ ಮತ್ತು ತೊಡಕುಗಳಿಲ್ಲದೆ - ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆ 140 ದಿನಗಳವರೆಗೆ ಇರುತ್ತದೆ.
2. ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಅವಧಿಯನ್ನು 2013 ಮತ್ತು 2014 ಎಂದು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ.
3. ಎಂಟರ್‌ಪ್ರೈಸ್‌ನ ದಿವಾಳಿತನದಿಂದಾಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡರೆ, ಅವರು ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಸದಸ್ಯರಾಗಿದ್ದ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯಿಂದ ನೇರವಾಗಿ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ.

• B&R ಕೈಪಿಡಿ:

(15 * 35,000) * 140 ದಿನಗಳು: 730 ದಿನಗಳು = 100,684 ರೂಬಲ್ಸ್ 93 ಕೊಪೆಕ್ಸ್

• 2014 ರ ಸಂಬಳವು ವಿಮಾ ಬೇಸ್ನ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಮೀರಲಿಲ್ಲ (2014 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ ಇದು 624 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳಿಗೆ ಸಮಾನವಾಗಿದೆ):

12 * 35,000 = 420,000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಮೊತ್ತ

ಫೆಬ್ರವರಿ 1, 2017 ರಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಕೆಳಗಿನ ಕೋಷ್ಟಕದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಸಹ ನಿಯೋಜಿಸಬಹುದು, ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ವಿಷಯಕ್ಕೂ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳ ವರ್ಗ (ಕೆಲಸ ಮಾಡದ)	B&R ಕೈಪಿಡಿ	ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಚಿಕಿತ್ಸಾಲಯದಲ್ಲಿ ನೋಂದಣಿಗೆ ಭತ್ಯೆ ಆರಂಭಿಕ	ಮಗುವಿನ ಜನನಕ್ಕೆ ಒಂದು ಬಾರಿ ಲಾಭ	ಒಂದೂವರೆ ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಮಾಸಿಕ ಶಿಶುಪಾಲನಾ ಭತ್ಯೆ (ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಯೋಜಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ)
ಉದ್ಯಮದ ದಿವಾಳಿ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಯ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆಯ ನಂತರ ವಜಾಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ	ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ
	ಕಳೆದ 24 ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯದ 100% ಅಥವಾ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ: - 34521.20 ರಬ್. 140 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ - 38466.48 ರಬ್. 156 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ - 47836.52 ರಬ್. 194 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ	ರಬ್ 613.14	RUB 16,350.33	ಹಿಂದಿನ 24 ತಿಂಗಳುಗಳ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯದ 40% (1 ನೇ ಮಗುವಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ 3065.69 ರೂಬಲ್ಸ್ ಮತ್ತು 2 ನೇ ಮತ್ತು ನಂತರದವರಿಗೆ 6131.37), 3 ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಅಥವಾ ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಮೊದಲು ಸರಾಸರಿ ಆದಾಯದ 100% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿಲ್ಲ
ಉದ್ಯಮದ ದಿವಾಳಿ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಯ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆ (ಅಥವಾ ಸ್ವಯಂ ಉದ್ಯೋಗಿ ನಾಗರಿಕರಾಗಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳಿಸುವುದರಿಂದ) ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ ಸಮಯದಿಂದ 1 ವರ್ಷದ ಅವಧಿಗೆ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳೆಂದು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಮಹಿಳೆಯರು	SZN ನಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ		ರಾಜ್ಯದ ರೂಪದಲ್ಲಿ SZN ಮೂಲಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ
	- 2861.60 ರಬ್. 140 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ - 3188.64 ರಬ್. 156 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ - 3965.36 ರಬ್. 194 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ (ತಿಂಗಳಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ - 613.14 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳು)	ರಬ್ 613.14	RUB 16,350.33	ರಬ್ 3,065.69 - 1 ಮಗುವಿಗೆ 6131.37 ರಬ್. - 2 ನೇ ಮಗುವಿಗೆ
ಎಲ್ಎಲ್ ಸಿಯ ದಿವಾಳಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆ, ಸ್ವಯಂ ಉದ್ಯೋಗಿ ನಾಗರಿಕರಾಗಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳಿಸುವುದು, ಇತರ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ಮಿಲಿಟರಿ ಘಟಕಗಳಿಂದ ಸಂಗಾತಿಯ ವರ್ಗಾವಣೆಯಿಂದಾಗಿ 1.5 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಜೆ ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದಿಂದ ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ ನಂತರ	ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಮೊದಲು ಅಥವಾ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ 100% ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ
	ಕಳೆದ 24 ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯದ 100% ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಪ್ರಸ್ತುತ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ: - 34521.20 ರಬ್. - 140 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ. - 38466.48 ರಬ್. - 156 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ. - 47836.52 ರಬ್. - 194 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ.	ರಬ್ 613.14	RUB 16,350.33	ಹಿಂದಿನ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯದ 40% ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ವರ್ಷಪೋಷಕರ ರಜೆಗೆ ಹೋಗುವ ಮೊದಲು ಅಥವಾ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ರಜೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಮೊದಲು. ಕನಿಷ್ಠ - 3065.69 ರಬ್. 1 ನೇ ಮಗುವಿಗೆ ಮತ್ತು 6131.37 ರಬ್. - 2 ರಂದು.
ಕಡ್ಡಾಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮೆಗೆ ಒಳಪಡದ ಮಹಿಳೆಯರು (ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ)	ರಾಜ್ಯದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ (ಮಹಿಳಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ)
	ಪ್ರಯೋಜನವು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿವೇತನಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾಗಿರುತ್ತದೆ	ರಬ್ 613.14	RUB 16,350.33	ರಬ್ 3,065.69 - 1 ಮಗುವಿಗೆ 6131.37 ರಬ್. - 2 ನೇ ಮಗುವಿಗೆ

ವಿಷಯದ ಮೇಲೆ ಶಾಸಕಾಂಗ ಕಾರ್ಯಗಳು

ವಿಶಿಷ್ಟ ವಿನ್ಯಾಸ ದೋಷಗಳು

ತಪ್ಪು #1.ಮಗುವಿನ ತಾಯಿ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಾಗಿದ್ದು, ಅವರು ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಒಂದು ಬಾರಿ ಮಗುವಿನ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರು.

ಹೊಸ ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ತಾಯಿಯಾಗುವ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯು ಮಗುವಿನ ಜನನಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸ್ಥಳೀಯ ಸಮಾಜ ಕಲ್ಯಾಣ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಕ್ಕೆ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತದ ಪಾವತಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

ತಪ್ಪು #2.ನವಜಾತ ಶಿಶುವಿನ ತಾಯಿ ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ ಓದುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗೈರುಹಾಜರಿಯಲ್ಲಿ, ಒಂದು-ಬಾರಿ ಲಾಭದ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಲು ಅವರು ಲಗತ್ತಿಸಲಾದ ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದೊಂದಿಗೆ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರು.

ಅರೆಕಾಲಿಕ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ತಮ್ಮ ಅಧ್ಯಯನದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಒಂದು-ಬಾರಿ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆ ತನ್ನ ಅಧ್ಯಯನದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಎಲ್ಲಿಯೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಅವಳ ಪತಿಯೂ ಸಹ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಸ್ಥಳೀಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಪ್ರಾಧಿಕಾರದಿಂದ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಉತ್ತರಗಳು

ಪ್ರಶ್ನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 1.ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಆದರೆ ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆದರೆ, ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಯು ಅವಳ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆಯೇ?

ಇಲ್ಲ, ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳೆಂದು ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಮತ್ತು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಮಹಿಳೆಯರು ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ. ನೀವು ಉದ್ಯೋಗ ಸೇವೆಗೆ ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಸಂಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿ ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆಯ ಅವಧಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಭೇಟಿಗಳನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ ಸಂಖ್ಯೆ 2. 1.5 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಮಾಸಿಕ ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಪಡೆಯುವುದು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಒಂದು ಕ್ಲಿಕ್ ಕರೆ

ಅನೇಕ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ನಿರೀಕ್ಷಿತ ತಾಯಂದಿರು ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ಭವಿಷ್ಯದ ಸೇರ್ಪಡೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅವರು ಯಾವ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.
ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ನಾವು ಗರ್ಭಿಣಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಗೆ ಯಾವ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಕ್ಲೈಮ್ ಮಾಡಲು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ, ಯಾವ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಿ, ಇತ್ಯಾದಿಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಗರ್ಭಿಣಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಯಾವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಲಭ್ಯವಿದೆ?

ಪ್ರತಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ತಾಯಿಗೆ ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಇಲಾಖೆಯನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಲು ಮತ್ತು (ಅಥವಾ) ಕೇಂದ್ರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂರಕ್ಷಣಾ ಕೇಂದ್ರವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಎಲ್ಲ ಹಕ್ಕುಗಳಿವೆ. ಆರ್ಥಿಕ ನೆರವು.

ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನ- ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದರೆ ಹಿಂದಿನ ಸ್ಥಳಕೆಲಸ, ಅವಳು ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿನಿಮಯದೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆರಿಗೆಯ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ರಜೆಯ ಪ್ರಾರಂಭದ ಮೊದಲು ಅಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ, ಅವರು 850 ರಿಂದ 4900 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಹಣವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಒಂದು ಬಾರಿ ಪಾವತಿ ಮನೆಯಲ್ಲಿಯೇ ಇರುವ ತಾಯಿಗೆಆರಂಭಿಕ ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ- ವೇಳೆ ನಿರೀಕ್ಷಿತ ತಾಯಿ 12 ನೇ ವಾರದ ಮೊದಲು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾಗಿದೆ, ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನೋಂದಣಿಗಾಗಿ ಹಣವು ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಗಮ್ಯಸ್ಥಾನದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುವುದು ಮತ್ತು ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿ. ಈ ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ, ಅಧಿಕೃತ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಮತ್ತು ಹೊಂದಿರದ ಗರ್ಭಿಣಿಯರು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಈ ರೀತಿಯಪರಿಹಾರ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಒಂದು ಎಚ್ಚರಿಕೆ ಇದೆ: ಈ ನಿಯಮವು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯಗಳಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುತ್ತಿರುವ ಮಹಿಳಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ದಿವಾಳಿಯಿಂದಾಗಿ ತ್ಯಜಿಸಿದ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಮಗುವಿನ ಜನನದ ನಂತರ ಒಂದು ಬಾರಿ ಪಾವತಿ- ಪೋಷಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರು ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಮೊತ್ತದ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. 2, 3 ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಕ್ಕಳು ಜನಿಸಿದರೆ, ಪ್ರತಿ ನವಜಾತ ಶಿಶುವಿಗೆ ಹಣವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಮಾಸಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ನೆರವು- ತಾಯಿಯು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿರುವ ಕಾರಣದಿಂದ ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಡೆಯದಿದ್ದರೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯು ಮಗು ಜನಿಸಿದ ದಿನದಿಂದ ಅವನು 1.5 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸನ್ನು ತಲುಪುವವರೆಗೆ ಸಹಾಯಧನವನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುತ್ತದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರು ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯಬಹುದು?

ಯಾವುದೇ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು 30 ನೇ ವಾರದವರೆಗೆ ಮಾತ್ರ ನಿರ್ವಹಿಸಬಹುದು. ನಂತರ ಅವರು ನೋಂದಣಿ ರದ್ದುಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ವಿರಾಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಮಹಿಳೆಯು ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಅವಳು 1.5 ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಸಹಾಯಧನದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಗೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಯಾರು ಪಾವತಿಸುತ್ತಾರೆ?

ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಮಹಿಳೆಗೆ ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗಿದೆಯೇ? ಮುಂದಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಜನ್ಮ ನೀಡಲು ಯೋಜಿಸುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರನ್ನು ಈ ಪ್ರಶ್ನೆಯು ಚಿಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆ ಎಲ್ಲಿಯೂ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಅವಳು ಗರ್ಭಿಣಿಯಾಗುವ ಮೊದಲೇ ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದರೆ, ಯಾರೂ ಅವಳ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯು ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿನಿಮಯದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿಲ್ಲ. ರಜೆಯಿಂದ ಹಿಂದಿರುಗಿದ ನಂತರ, ಅವಳು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ರಿಜಿಸ್ಟರ್‌ಗೆ ಹಿಂತಿರುಗಿದರೂ, ಪಾವತಿಯನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಹೆರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನದ ಮೊತ್ತ

ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ, ಮಾತೃತ್ವವನ್ನು ವಿತ್ತೀಯ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ತಾಯಂದಿರು ಪಡೆಯಬಹುದು:

• 16,350 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳ ಮೊತ್ತದಲ್ಲಿ ಜನನದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಒಂದು ಬಾರಿ ಪರಿಹಾರ;
• ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಮಾಸಿಕ ಪಾವತಿಸಿದ ಪ್ರಯೋಜನ. ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆ ತನ್ನ ಮೊದಲ ಮಗುವಿಗೆ 3,065 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾಳೆ, ಅವಳ ಎರಡನೇ ಅಥವಾ ಮೂರನೇ ಮಗುವಿಗೆ 6,131 ಅವಳಿಗಳು ಅಥವಾ ತ್ರಿವಳಿಗಳು ಜನಿಸಿದರೆ, ನಂತರ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ;
• ಮಾಸಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ನೆರವು.

ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಮಾಡುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಮೊತ್ತವು ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಬದಲಾಗಬಹುದು.

ದಾಖಲೆಗಳ ಪಟ್ಟಿ

ಗರ್ಭಿಣಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ದಾಖಲೆಗಳು:

• ಹೇಳಿಕೆ;
• ಮಗುವಿನ ಜನನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಮೂಲ ಮತ್ತು ನಕಲು;
• ಇದು 2 ನೇ ಮಗುವಾಗಿದ್ದರೆ, ಮೊದಲ ಮಗು ಸತ್ತರೆ, ನೀವು ಮೊದಲ ಮಗುವಿನ ಜನನ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಒದಗಿಸಬೇಕು;
• ತಂದೆ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಅವರು ರಾಜ್ಯದಿಂದ ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಒದಗಿಸಿ;
• ನೋಟರಿ ಪ್ರಮಾಣೀಕರಿಸಿದ ಕೆಲಸದ ದಾಖಲೆ ಪುಸ್ತಕದ ಪ್ರತಿ;
• ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು SZN ನಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ;
• ಮಗುವು ಪೋಷಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರೊಂದಿಗೆ ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುವ ದಾಖಲೆ;
• ಪೋಷಕರು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಾಗಿದ್ದರೆ, ಅಧ್ಯಯನದ ಸ್ಥಳದಿಂದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.

ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗಾಗಿ ಮಾದರಿ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್

ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ಸೇರ್ಪಡೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ತಾಯಿಗೆ ಹಣಕಾಸಿನ ನೆರವು ಪಡೆಯಲು, ಅವರು ಅರ್ಜಿಯೊಂದಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು.

ಮಗುವಿನ ಜನನಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಮೊತ್ತದ ಪಾವತಿಗೆ ಮಾದರಿ ಅರ್ಜಿ

ಹೆರಿಗೆಗಾಗಿ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಮೊತ್ತದ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ, ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಚಿಕಿತ್ಸಾಲಯದಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳು ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳೆಂದು ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟರೆ ಈ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. ಅಲ್ಲದೆ, ಗರ್ಭಿಣಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಮಾತೃತ್ವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇತರ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಇವುಗಳು ಅಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಇತರ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರು ಯಾರೂ ಈ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ.

ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯು ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಕ್ಲಿನಿಕ್ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಂಡರೆ, ಮೇಲೆ ವಿವರಿಸಿದ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ ಸಣ್ಣ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಅವಳು ಅರ್ಹಳಾಗಿದ್ದಾಳೆ. ಉದ್ಯೋಗ ಕೇಂದ್ರದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾದ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರು ಸಹ ಈ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಮಗುವಿನ ಜನನದ ನಂತರ, ಎಲ್ಲಾ ಮಹಿಳೆಯರು, ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗದ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕಿಸದೆ, ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತದ ಪಾವತಿಗಳುಮೂಲಕ. ಅವರು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ನಿಧಿಯಿಂದ ಪಾವತಿಸುತ್ತಾರೆ, ಮೊತ್ತವು ಮಕ್ಕಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಒಬ್ಬ ಮಹಿಳೆ ಈಗಾಗಲೇ ಒಂದು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಅವಳು ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೂ ಸಹ ಅವಳು ಅದನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ಹಕ್ಕು ಮಾತೃತ್ವ ಬಂಡವಾಳಎಲ್ಲಾ ಮಹಿಳೆಯರು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ನಾಗರಿಕರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ಎರಡು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಜನ್ಮ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ ಅಥವಾ ದತ್ತು ಪಡೆದರು.

ಜನ್ಮ ನೀಡಿದ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಒಂದೂವರೆ ವರ್ಷದವರೆಗಿನ ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಮಾಸಿಕ ಭತ್ಯೆಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ, ಈ ಮೊತ್ತದ ಕನಿಷ್ಠ ಮೊತ್ತವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಪಾವತಿಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಿಮ್ಮ ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ವಿಭಾಗವನ್ನು ನೀವು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಮಗುವನ್ನು ತಾಯಿಯಂತೆಯೇ ಅದೇ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಬೇಕು. ಲಾಭದ ಪ್ರಮಾಣವು ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಇಬ್ಬರೂ ಪೋಷಕರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಈ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ತಂದೆ ಅಥವಾ ತಾಯಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ತಾಯಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಅವಳು ಮಗುವನ್ನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವಳು ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾಳೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರ ಇತರ ಹಕ್ಕುಗಳು

ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಕಾರ, ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಆಕೆಯ ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿ ಮಹಿಳೆಯನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾನೆ.

ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಗರ್ಭಧಾರಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗದ ಗುಣಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುವಾಗ ವಿನಾಯಿತಿ.

ಉದ್ಯೋಗಸ್ಥ ಮತ್ತು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಗರ್ಭಿಣಿಯರು ಯಾವುದೇ ಪ್ರಸವಪೂರ್ವ ಕ್ಲಿನಿಕ್ ಅಥವಾ ಕ್ಲಿನಿಕ್‌ನಲ್ಲಿ ಉಚಿತ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಆರೈಕೆಯ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ, ಅವರು ಯಾವುದೇ ಕ್ಲಿನಿಕ್‌ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಗರ್ಭಿಣಿಯರು ಕೆಲವರಿಗೆ ಅರ್ಹರು